班级小岗位职责3篇 班级小岗位教学设计

时间:2023-05-21 20:37:19 教学设计

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班级小岗位职责3篇 班级小岗位教学设计

班级小岗位职责1

  班级管理岗位职责

  纪律委员

? 领奖。

? 负责课间和老师不在教室时的纪律,督促学生提前三分钟回到座位,做好课前准备。

? 记录班级日志,核算德育分。

? 及时传达学校及班主任对班级管理的要求,并组织同学落实。

? 协助卫生委员划分劳动任务。

? 负责收学杂费,总理班级财务。

? 卫生委员请假期间代理其职责。

  卫生委员

? 负责每天两扫。

? 安排缺勤人员的卫生,提醒课前擦黑板。

? 督促各个值周生及时出动,尽早完成任务。对不服从者可批评。记录卫生表现。

  体育委员

? 负责全班各项体育活动,课间操、眼保健操、运动会等活动的开展。? 协助老师上好体育课。

? 纪律委员不在时,代理其职责。

? 负责关灯、关窗、开门、锁门。

  学习委员

  1.组织自习课的学习。

  2.科代表不在时,代理其职责。

  3.提醒老师及时上课,反馈学生学习情况。

  4.协助老师核算成绩。

  5.及时报告班级偶发事件。

  团委书记

  1.及时提醒老师,传达学校各项通知。

  2.负责升旗组、板报组的工作。

  各科代表

  负责本学科老师委派的任务,如:按时收发作业、试卷,准备课前教具等。

  保洁委员:(本期实行轮流值,由班委成员以外同学担任)

  1.监督室内卫生情况,做好记录。

  2.提醒同学捡拾纸屑、垃圾。

  3.打扫公共区域的纸屑果皮。

  德育分的核算依据

? 班委成员每期加5分,表现不佳、违纪者由班主任负责酌情扣分。

? 各科代表每期加4分,表现不佳、违纪者由班主任负责酌情扣分。

? 升旗组每升一周加分,不及时到位,表现不佳者酌情扣分。

? 板报组每出一期加1分,依据出版质量、及时性由班主任给予增减分。

? 卫生打扫干净及时的组,每周每人加1分,(黑板、墙面负责者同样),个人责任不及时、不洁净者不予加分,督促后不干者每次扣2分。

? 违纪者由班委做记录,班主任依据错误大小扣3——10分。

? 作业一次不交扣1分。

? 在各级各类比赛中获奖的:一等奖4分,二等奖3分,三等奖2分,凡参加者均加1分。在团体比赛中获得集体奖同此(每人加分)。运动会中各组依据表现亦可加2分左右。

? 设立学期全勤奖,每期加5分。

? 学期无违纪记录,加5分。

? 依据洁净度、清理及时性,每周给保洁委员加2-3分。

班级小岗位职责2

  班级管理岗位职责

  为了使班级管理工作经常化、具体化、正规化,现将班级管理岗位职责予以明确,望恪尽职守,切实使班级管理落到实处。

  一、岗位职责

  1、早起铃响5分钟后,各班主任老师要进寝室帮助或指导学生穿衣服叠被子。

  2、上操铃响后二楼学生东楼口按四(1)、四(2)、五(1)、五(2)顺序,西楼口按六(1)、六(2)、六(3)顺序,在五分钟之内到达操场集合完毕,上操铃响按顺序跑操。每班各科老师随本班学生一起跑。

  3、一日三餐,下学铃响后最后一节上课的老师负责组织学生洗手洗脸,尔后排队打饭,做到队列整齐有序,不挤不嚷。同时另外一位老师送跑堂生到校门口,嘱咐学生路上注意安全。就餐时语文、数学老师都在班和学生一块就餐。跨班老师和英语老师在哪班上课随那班学生打饭,吃饭。随学生打饭,无特殊情况而不随班打饭、吃饭者,自超过次扣除管理50元。

  4、饭后各班主任老师及时安排并监督学生打扫班内卫生(地面须干净,学生桌斗须整洁,物品摆放须有序)和卫生区。

  5、饭毕至预备铃响,学生有第一节上课教师负责监护。

  6、上课期间,一切事宜有上课老师负责。

  7、课间活动时间,学生安全由下一节上课老师负责。

  8、晚自习下课铃响后,语文老师送男生,数学老师送女生,晚自习上课老师分别把学生送跑堂生至门岗,男女生到寝室就寝,就寝前,指导学生做好就寝准备:解手,站队,清点人数,询问学生身体有无不适等。等学生脱衣入睡后方可离开。

  9、未经校委会允许,没特殊情况的老师,晚自习后才可回家。

  10、若学生有病,本节不上课的老师负责带学生看病。

  11、星期五离校,星期天到校,无特殊情况1-6年级学生不允许提前离校,望各班班主任及全体老师教育好本班学生。

  12、每大周之内学校要不定期检查各班碗、筷、盘两次,如发现少一个碗,一个盘,一双筷,从管理综合分内扣除本班3分。

  二、责任追究

  1、责任时段,责任人未在责任岗位者,视情况轻重,从奖励工资中扣除适当罚金。

  2、一学期责任人出现第一责任事故,在全体教职工会上通报警告。医疗及相关费用由学校和责任人各负担50%。

  3、一学期责任人出现第二次责任事故,在全体教职工会上通报批评,医疗及相关费用由责任人全部负担。

  4、一学期责任人出现第三次责任事故,对责任人给予开除处分,同时负担全部医疗及相关费用。

  5、责任事故较为严重的除追究上述责任外,一并追究其相关责任。

  6、事故发生时,若责任人在责任岗位,并确实尽到了防护责任,可免于上述责任追究。

  学校法人____________责任人签字 ____________

班级小岗位职责3

  湖滨小学班级小电教员岗位职责

  随着我校各班级基本完成了电子白板的安装工作,电子白板也已成为我校教室中重要及使用频繁的教育教学设备。为了更好的使用好各教室多媒体设备,加强对班级电教设备的管理,现建立班级学生电教员管理制度,当好教室小管家,协助老师做好多媒体设备的使用、管理和记录。现制定湖滨小学班级学生电教员的岗位职现如下:

  1.妥善保管好本班教室多媒体钥匙,不得将钥匙转借他人。

  2.每天负责本班电子白板电源管理,每天放学检查电脑及投影仪是否关闭,确保电源处于断电状态。 3.负责监督本班多媒体设备仅供教育教学使用,不得用作其它用途。4.积极参加学生电教员业务培训,认真学习电教仪器的相关知识,掌握基本性能,不懂的问题及时请教电教老师。5.课前主动询问老师是否使用多媒体,如若老师要使用多媒体,协助老师开好多媒体设备。6.负责本班老师每天课堂电教设备使用的及时记录,做到上课内内容详细,统计及时。7.负责监督并制止班级其它同学有损班级电教设备的行为,日常管理中出现多媒体问题,必须及时上报班主任或学校电教老师,以便及时处理和追究责任。8.每天检查主控讲台内的卫生,整理柜台内电子教鞭、白板笔和摇控器的摆放。9.电教员每周五下午第二节课后及时上交电教设备登记表到信息中心,同时领取新表。10.电教员妥善保管好每周统计表,做到干净整洁,书写整齐、详细。

  2013年3月